2022年以来，绩溪县坚持创新促发展，倾情打造“亲清e家”同心荟，推动落实“企业家座谈会”制度，通过同心学、敞开谈、突出改、跟踪办，扎实推进“一改两为”，实现政企沟通零距离、亲清统一促发展，开创“两个健康”新实践。

建“暖心”之家。打造交流品牌，围绕畅通政企沟通渠道，在企业家群英馆规划建设“亲清e家”同心荟，设计上凸显民营企业家精神，结合特色文化单独设计品牌标识，建设上注重“亲”“清”元素的有机融合，建成与企业家联谊交友的温馨主场，通过开展交流活动，增强民营企业家“担当指数”。鼓足创新动力，突出民营经济高质量发展主题，召开“新年第一会”，邀请企业家代表列席全县重要会议，提高企业家“话语权”。突出全县“2+N”产业布局，利用企业家群英馆全面展示优秀企业和企业家，提炼新时代企业家精神，激发民营企业家“创新指数”。厚植创业热土，开展经开区提质增效专项行动，实施项目41个，完成投资26亿元，拉长补齐产业链，协同推进上下游，发挥民营企业在推动“四项行动”、产业聚集发展中“主力军”作用。开工建设人才公寓，完善相关配套，快速推进产城融合，打造企业家投资创业大舞台，提高民营企业家“幸福指数”。

开“舒心”之会。次次精准备，建立县领导联系企业和企业家双月座谈会制度，每月走访规模以上企业，动态掌握经营情况，及时了解企业利益诉求，在梳理汇总基础上，选定“企业家座谈会”主题，每次选择10个左右企业家代表参加座谈会，有的放矢推进产业发展。句句听真言，坚持企业家坐C位、唱主角，让他们敞开心扉讲思路、谈想法、提意见、找问题，围绕高端新材料、医疗康养、工业互联网、房地产等主题，先后召开4场“企业家座谈会”，县委县政府主要领导认真听取33位企业家提出的意见建议77条。事事有回应，对企业家提出的发展思路、产业建议，相关部门当面沟通、当场解决，需要论证研究的立即安排。对提出的需要解决的困难问题、意见建议，统一梳理、统一交办、限期解决。

解“揪心”之难。学习拓眼界，把同心学习作为“企业家座谈会”首要议题，强化思想引领，深刻领会习近平新时代中国特色社会主义思想、党的二十大精神、习近平总书记关于新时代民营经济和民营经济人士工作重要论述的核心内涵。科学组织专题辅导，邀请行业专家做企业管理、工业互联网应用等知识讲座，不断提升企业家综合素养。实招解难题，建立问题交办督办工作机制，清单化闭环管理解决企业发展难题58个。富凯特材有限公司提出技改项目审批、新增用地问题，县委第一时间成立工作专班，3个月内化解全部制约因素，投资11.7亿元高端轴承钢技改项目快速落地。企业普遍反映资金紧、招工难，县政府50天内筹集资金足额兑现奖补资金1.36亿元，开展就业招聘会46场，帮助企业招引1468人。针对房地产主题座谈会企业反映去库存压力，今年春节期间举办“暖心惠居”房展会2场，销售商品房128套、面积1.56万平方，同比分别增长64.1%、39.3%。嫁接促发展，全面梳理旅外企业经营管理人才，利用春节、清明等传统节假日召开旅外企业家座谈会2场，邀请35名旅外乡贤为全县发展献良策。组建合肥市绩溪商会，筹建上海市绩溪商会，广东省绩溪商会与县内商协会加频对接，畅通异地商会、旅外企业家与县内优秀企业交流渠道，引进嫁接优质项目5个、投资13.2亿元。

谋“安心”之策。科学规划，以座谈交流反馈问题为先导，调整优化全县产业发展布局，优化全县高端金属新材料、医疗康养、电子商务、徽菜食品等产业发展规划。持续实施经济开发区扩区提升，同步推进扩容和产业园区建设，开工建设长三角绿色食品加工园、杭绩数字经济产业园、璨坤机械制造产业园、汇港科技产业园、小山医疗健康产业园，拓展民营经济发展空间。优化政策，调整促进制造业、现代农业、文化旅游、商务经济高质量发展支持政策，出台投资创业、进城就业等新居民群体安居购房优惠政策，拟订医疗健康等产业发展的鼓励措施。完成国有企业集团化重组，中小企业融资担保公司实力和业务范围稳步提升，增强民营经济发展动能。改善环境，推广“拿地即开工”五证同发，实行“窗口无否决权”制度，树牢“徽常满意·绩如意”优化环境服务品牌，让企业轻装上阵、创新创业、发展提速，今年前2个月固定资产投资增长38.4%，增速处全市首位，扩大民营经济增长潜力。

绩溪县通过“企业家座谈会”，有效化解了一批企业期盼解决的问题，妥善解决了一批制约发展的因素，规范健全了一批加快高质量发展的政策措施，为推进民营高质量发展打下坚实基础。